Strossmayerov trg 4, HR - 10000 ZAGREB
tel.: (01) 459 44 44, faks: (01) 459 44 69
E-mail: ured@znanost.hr
SVIBOR - Prikupljanje podataka o projektima u RH
Šifra projekta: 6-06-270
STARENJE I TEHNOLOGIJA
Glavni istraživač
: KALITERNA, LJILJANA (82942) Suradnici
PRIZMIĆ, ZVJEZDANA (160505)
MATEŠIĆ, KRUNOSLAV (118582)
Tip istraživanja: primjenjeno Trajanje od: 01.01.92. do 01.01.95. Ukupno radova na projektu: 29
Radovi na projektu citirani u Current Contents: 6
Naziv ustanove: Institut za primijenjena društvena istraživanja, Zagreb (194) Odjel/Zavod: Institut za primijenjena društvena istraživanja Adresa: Marulićev trg 19/1 Grad: 10000 - Zagreb, Hrvatska
Komunikacija
Telefon: 385 (1)444-650
Telefon: 385 (1)445-002
teleFaks: 385 (1)448-566
E-mail: lili@maipdi.ipdi.hr
E-mail: zezi@maipdi.ipdi.hr
Sažetak: Kao i mnoge druge zemlje, Hrvatska se zadnjih desetljeća Ť
suočava s problemom starenja stanovništva, što se odražava se na Ť
sve aspekte društva, od zdravstvene i socijalne skrbi, preko
radno-ekonomskih odnosa, do odnosa unutar obitelji. Cilj ovog Ť
istraživačkog projekta bio je, s jedne strane, utvrditi i pratiti Ť
demografska kretanja starog stanovništva u Hrvatskoj, posebno
umirovljenika, a s druge strane, ispitati stavove i očekivanja Ť
ljudi u vezi s umirovljenjem. Demografski podaci pokazuju da se Ť
udio starih ljudi povećava u periodu 1953-1991, a procjenjuje se Ť
da će do 2000 godine oko 13,5 % stanovništva Hrvatske biti Ť
starije od 65 godina. Medjutim, broj zaposlenih ljudi starih 65 i Ť
više godina je opao tijekom zadnjeg desetljeća, a broj
umirovljenika se povećao što se odražava u sve nepovoljnijem Ť
odnosu broja umirovljenika i broja zaposlenih. Ispitivanje Ť
očekivanja o umirovljenju provedeno je na uzorku od 339 radnika i
službenika različite dobi i obrazovanja i pokazalo je da žene Ť
imaju pozitivnije stavove prema umirovljenju nego muškarci. Oko Ť
30 % ispitanih radnika, većinom muškaraca i visoko obrazovanih, Ť
željelo bi nastaviti raditi i nakon što navrše godine za odlazak Ť
u mirovinu.
Istovremeno s ovim istraživačkim ciljem nastavljeno je Ť
ranije započeto istraživanje o utjecaju rada u smjenama na Ť
zdravlje, radne sposobnosti i zadovoljstvo radnika. Rezultati su
pokazali da, nezavisno od godina starosti i spola, radnici koji Ť
rade u 12-satnim smjenama imaju manje poremećen obiteljski i Ť
društveni život nego radnici koji rade u 8-satnim smjenama.
Ovaj znanstveno-istraživački projekt dio je istoimenog Ť
COST A5 projekta od 1992. Rezultati su u periodu 1991-1995 Ť
prezentirani na 7 međunarodnih simpozija i publicirani u 13
znanstvenih radova i 10 kongresnih sažetaka.
Ključne riječi: starenje, tehnologija, umirovljenje, stavovi, demografski podaci, rad u smjenama, raspoloženje
Ciljevi istraživanja: Porast starog stanovništva
karakterističan je za većinu industrijskih zemalja, a zadnjih desetljeća
poprima značenje svjetskih razmjera. Starenje stanovništva odražava se na
sve aspekte društva, od zdravstvene i socijalne skrbi, preko
radno-ekonomskih odnosa, do odnosa unutar obitelji. Stoga društva s
naglašenim procesom starenja nailaze na potrebu za primjerenom pripremom na
novonastalu situaciju. Prvi cilj ovog istraživačkog projekta bio je
utvrditi i pratiti demografska kretanja starog stanovništva Republike
Hrvatske. Statistički podaci o starenju populacije važni su za predvidjanje
budućeg trenda i za poduzimanje odgovarajućih mjera u svrhu poboljšanja
kvalitete života društva. Posebno interesantni segment starog stanovništva
su umirovljenici. U današnje vrijeme sve veće automatizacije proizvodnje
postavlja se pitanje starosne granice za prestanak radne aktivnosti i
mogućnosti produženog zapošljavanja starijih i radno neaktivnih osoba.
Mogućnost takvog zapošljavanja, pored toga što bi imalo pozitivne efekte
na ekonomskom planu, djelovalo bi pozitivno i na zadovoljstvo radnika koji
umirovljenje doživljavaju kao prisilu, traumatski doživljaj, popraćen
znatnim pogoršanjem fizičkog i mentalnog zdravlja. Stoga je drugi cilj
ovog projekta bio ispitati očekivanja ljudi o umirovljenju (društvena
izoliranost, osamljenost, strah od previše slobodnog vremena, idealna dob
za odlazak u mirovinu i sl.) te njihovu potrebu za produženim
zapošljavanjem. Istovremeno s ovim istraživačkim ciljem nastavljeno
je ranije započeto istraživanje o utjecaju rada u smjenama na zdravlje,
radne sposobnosti i zadovoljstvo radnika. Rezultati ovog istraživanja
mogli bi pomoći u umanjivanju problema radnika, bilo da se utvrdi
odgovarajući sistem izmjena smjena, ili da se za takav rad izabiru ljudi
koji ga mogu lakše podnositi.
SURADNJA - PROJEKTI
Naziv projekta
: COST A5 Ageing and Technology Naziv ustanove: Commission of the European Communities Grad: 1049 - Brussels, Belgium
Naziv projekta
: 5-08-282 Demografski razvoj i populacijska
politika Republike Hrvatske Naziv ustanove: Institut za primijenjena druŠtvena istraživanja Grad: 10000 - Zagreb, Hrvatska
SURADNJA - USTANOVE
Naziv ustanove
: INA - OKI Tip ustanove: Gospodarstvena/Proizvodna Tip suradnje: Promocija i/ili komercijalizacija rezultata Grad: 10000 - Zagreb, Hrvatska
Naziv ustanove
: NIKOLA TESLA Tip ustanove: Gospodarstvena/Proizvodna Tip suradnje: Povremena razmjena informacija Grad: 10000 - Zagreb, Hrvatska
Naziv ustanove
: Ministarstvo rada i socijalne skrbi Tip ustanove: Državna uprava Tip suradnje: Povremena razmjena informacija Grad: 10000 - Zagreb, Hrvatska
Naziv ustanove
: Republički fond mirovinskog i invalidskog
osiguranja radnika Hrvatske Tip ustanove: Državna uprava Tip suradnje: Povremena razmjena informacija Grad: 10000 - Zagreb, Hrvatska
Naziv ustanove
: Uprava kontrole letenja, Aerodrom Pleso Tip ustanove: Državna uprava Tip suradnje: Povremena razmjena informacija Grad: 10000 - Zagreb, Hrvatska
Naziv ustanove
: Policijska uprava Tip ustanove: Državna uprava Tip suradnje: Povremena razmjena informacija Grad: 10000 - Zagreb, Hrvatska
Naziv ustanove
: Opća bolnica Dubrovnik Tip ustanove: Ustanova kojoj osnovna djel. nije znans Tip suradnje: Povremena razmjena informacija Grad: 20000 - Dubrovnik, Hrvatska
Naziv ustanove
: University of Connecticut, SAD Tip ustanove: Sveučilište/Fakultet Tip suradnje: Sustavna razmjena informacija Grad: 06269-1020 - Storrs, Connecticut, SAD
Naziv ustanove
: University College of Swansea Tip ustanove: Sveučilište/Fakultet Tip suradnje: Sustavna razmjena informacija Grad: SA2 8PP - Swansea, United Kingdom
Naziv ustanove
: Institut za medicinska istraživanja i medicinu
rada Tip ustanove: Državni institut Tip suradnje: Zajedničko objavljivanje znanstvenih radova Grad: 10000 - Zagreb, Hrvatska Ostali podaci o projektu.